Wer braucht Deine Verstärkung?

Wir entwickeln mit grosser Leidenschaft IT-Systeme, welche unsere Kunden erfolgreicher machen - je nach Anforderungen in der Cloud, On-Premise oder Hybrid.

Unsere Position als führender IT-Dienstleister möchten wir weiter ausbauen, ohne dass dabei der Spass an der Arbeit auf der Strecke bleibt. Durch Professionalität und Menschlichkeit begeistern wir unsere Kunden jeden Tag aufs Neue.

So schaffst Du Mehrwert

Als erfahrener System Engineer mit Expertise im Bereich Client Management übernimmst Du Verantwortung in spannenden und anspruchsvollen Kundenprojekten und bist von der Beratung bis zur Umsetzung immer direkt mit dabei. Deine neuen Aufgaben umfassen folgende Tätigkeiten:

  • Engineering in den Bereichen Microsoft Clientinfrastruktur und Digital Workplace bei mittleren bis grossen Kunden
  • Betrieb von Client Management Lösungen (Microsoft Intune und Microsoft Endpoint Configuration Manager)
  • Software Paketierung
  • Security Engineering auf Basis von Microsoft Information Protection und Cloud App Security
  • Arbeiten mit Microsoft Defender for Endpoint, Conditional Access Policies und MAM/MDM
  • Analysieren von Störungen und Fehlerzuständen, Einleiten und Überwachen von Massnahmen und deren Behebung (3rd Level Support)
  • Kontinuierliche Weiterbildung
  • Einbringung neuer Konzepte, Ideen und Tools

Das zeichnet Dich aus

Um in dieser spannenden Position erfolgreich zu sein, bringst Du folgende Voraussetzungen mit:

  • Du verfügst über eine fundierte IT-Ausbildung im Bereich Systemtechnik
  • Du bist seit mehreren Jahren als System Engineer tätig, idealerweise bei einem IT-Dienstleister oder in einer grösseren IT-Abteilung eines Unternehmens
  • Du besitzt fundierte Kenntnisse im Betrieb von Client Management Lösungen (Microsoft Intune, Microsoft Endpoint Configuration Manager, SCCM)
  • Du verfügst über sehr gute Kenntnisse im Bereich Client Betriebssysteme (Windows 10), GPO, Active Directory und Azure AD
  • Wenn Du Kenntnisse im Bereich Paketierung hast, ist dies von Vorteil
  • Du sprichst fliessend Deutsch und verfügst über gute bis sehr gute Englisch-Kenntnisse

Perspektiven & Benefits

Das kannst Du erwarten

Wir pflegen eine starke Teamkultur mit flacher Hierarchie, Offenheit und ausgeprägtem Pioniergeist.

Eine klare Vision und ein klares Ziel halten uns alle auf dem Laufenden, sodass wir uns auf die Arbeit konzentrieren können, die am wichtigsten ist.

Flexible Arbeitszeiten ermöglichen es uns, unseren Tag selber gestalten zu können.

Wir fördern Deine Aus- und Weiterbildung aktiv.

Wir teilen unsere Begeisterung für die Technik und lassen das Knowhow der Mitarbeiter einfliessen. So bleiben wir immer am Puls der Zeit.

Ob Sommerfest oder Ski-Events – bei uns gibt es immer etwas zu feiern.

Rekrutierungsprozess

Erster Kontakt

Für die Besetzung gewisser Positionen sprechen wir potentielle Kandidaten gerne direkt an. Die Ansprache erfolgt, weil wir ein Angebot haben, welches für Dich eine spannende berufliche Weiterentwicklung darstellen könnte (so gut wir das beurteilen können).

Unverbindliches Interesse

Das Angebot hört sich für Dich spannend an. Du signalisierst Interesse und würdest gerne unverbindlich mehr darüber erfahren.

Erstes, telefonisches Gespräch

Wir erläutern Dir weitere Details zur Stelle und finden gemeinsam heraus, ob Dein Profil auf die Stelle passt und umgekehrt.

Erstes Treffen bei uns

Das erste persönliche Gespräch soll in angenehmer und unkomplizierter Atmosphäre ablaufen. Deine Gesprächspartner interessieren sich dabei überwiegend für Deine Persönlichkeit, Erfahrungen, Kompetenzen und Ziele. Gleichzeitig wird Dir ein vertiefter Einblick in das Unternehmen und die Stelle vermittelt. Nach dem Gespräch wird dieses intern besprochen und ausgewertet.

Weitere Gespräche

Ist das erste Gespräch für alle Seiten positiv verlaufen, werden i.d.R. 1-2 weitere Termine vereinbart. Diese werden für vertiefte Gespräche und/oder Schnuppertage genutzt. Zudem ist Zeit und Raum, um weitere offene Punkte und Fragen zu klären und unser Team kennenzulernen.

Angebot und Vertrag

Sind auch die weiteren Gespräche positiv verlaufen und Du weiterhin interessiert, wird Dir ein schriftliches Angebot als PDF per E-Mail unterbreitet. So hast Du die Möglichkeit, den Vertrag und weitere Dokumente in Ruhe durchzusehen. Solltest Du Fragen zu den Vertragsunterlagen oder der Arbeit haben, kannst Du Dich jederzeit bei uns melden.

Du nimmst das Angebot an

Sobald all Deine Fragen geklärt sind und Du unser Angebot annehmen möchtest, freuen wir uns über eine Rückmeldung per E-Mail oder Telefon. Nach Deiner Zusage schicken wir Dir die von unserer Seite unterschriebenen Vertragsunterlagen per Post.

Deine Bewerbung

Nach Eingang Deiner Bewerbung werden Deine Unterlagen von einem spezialisierten Recruiter gesichtet und bewertet. Passt Dein Profil auf die Stelle, erhältst Du eine Einladung für ein erstes, telefonisches Gespräch. Kommt der Recruiter zu einem anderen Schluss, wirst Du ebenfalls zeitnah informiert.

Erstes, telefonisches Gespräch

Wir erläutern Dir weitere Details zur Stelle und finden gemeinsam heraus, ob Dein Profil auf die Stelle passt und umgekehrt.

Erstes Treffen bei uns

Das erste persönliche Gespräch soll in angenehmer und unkomplizierter Atmosphäre ablaufen. Deine Gesprächspartner interessieren sich dabei überwiegend für Deine Persönlichkeit, Erfahrungen, Kompetenzen und Ziele. Gleichzeitig wird Dir ein vertiefter Einblick in das Unternehmen und die Stelle vermittelt. Nach dem Gespräch wird dieses intern besprochen und ausgewertet.

Weitere Gespräche

Ist das erste Gespräch für alle Seiten positiv verlaufen, werden i.d.R. 1-2 weitere Termine vereinbart. Diese werden für vertiefte Gespräche und/oder Schnuppertage genutzt. Zudem ist Zeit und Raum, um weitere offene Punkte und Fragen zu klären und unser Team kennenzulernen.

Angebot und Vertrag

Sind auch die weiteren Gespräche positiv verlaufen und Du weiterhin interessiert, wird Dir ein schriftliches Angebot als PDF per E-Mail unterbreitet. So hast Du die Möglichkeit, den Vertrag und weitere Dokumente in Ruhe durchzusehen. Solltest Du Fragen zu den Vertragsunterlagen oder der Arbeit haben, kannst Du Dich jederzeit bei uns melden.

Du nimmst das Angebot an

Sobald all Deine Fragen geklärt sind und Du unser Angebot annehmen möchtest, freuen wir uns über eine Rückmeldung per E-Mail oder Telefon. Nach Deiner Zusage schicken wir Dir die von unserer Seite unterschriebenen Vertragsunterlagen per Post.

Interessiert?

Wenn wir Dein Interesse wecken konnten, freuen wir uns auf Deine Kontaktaufnahme.

Vanja Sekulovic

Relationship Manager

Kontakt & Bewerben

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